Özürlü Memur Alımı Yönetmelik Taslağı

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından hazırlanan, Özürlülerin Devlet Memurluğuna Alınma Şartları İle Yapılacak Merkezi Sınav ve Kura Usulü Hakkında Yönetmelik Taslağı Başbakanlıkta. bu yönetmelik taslağı ile kamuya özürlü istihdamı konusunda değişiklikler yapılacak. örneğin; yeni düzenleme sayesinde kamu kurumları özürlü istihdamı için artık ayrı ayrı sınav yapmayacak. özürlü istihdamı için yapılacak sınav merkezi sistemle olacak ve bu sınava ya da kura usulüne göre yerleştirme yapılarak kadroların boş kalmasının önüne geçilecek. ortaöğretim, önlisans ya da lisans mezunları için ayrı ayrı sınav; devlet memurluğu için ilköğretim/ilkokul mezunları için de kura sistemi uygulanacak. yapılan merkezi sınavın sonucu 2 yıl geçerliliğini koruyacak. merkezi sınav, kura ve yerleştirme işlemleri ise Devlet Personel Başkanlığı tarafından yapılacak. Yerleştirme işlemi yılda bir defa yapılacak. Herhangi bir kadroya yerleştirilen adaylar, iki yıl geçmedikçe başka kadrolara yerleştirilemeyecek